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第34章 又招揽一员大将公司开始运行（第1页）

几天后。

李难正式来羊城上班，他还顺便把几个鬼族的前同事带了过来。

对此，杨晨肯定是同意的，买一送几，这笔买卖肯定是划算的。

而且从老板的角度来说，这些员工都是有工作经验的，来了就能干活，能帮我赚钱，何乐而不为呢？

如果是新手，还得花时间、花成本去培养，最终培养出来的人还不一定有老手好用。

所以说，这就是很多老板不愿意招应届生的原因。

既然员工来了，那天意科技有限公司在羊城的办公地点也可以启用了，此前已经空一个多月了。

不过，这几个人再加上杨晨、杨威两兄弟，自然不能让一家手机公司运行起来。

所以，李难来上班的第一天就开始规划公司的各个部门，初步将公司划分为产品、设计、软件、宣传营销、财务几个部门，然后开始招人。

毕竟这个办公地点有200多平米呢，不说填满，最起码也要填一半吧。

不过招人也很容易，华国什么都不多，就是人多，尤其是大学生。

在杨晨把招聘公告发出去后，上面只标明“待遇优于行业平均水准”

，立刻就收到了很多简历。

接下来就是繁琐的面试工作了，每个新来的人都是由杨晨和李难俩人亲自面试。

其实大部分时间都是李难在问，他作为行业的老前辈，又是鬼族的前高管，对行业的方方面面都很熟悉，问的问题也很专业。

而杨晨只需要出面就行了，让来应聘的人知道，这是老板，是给你们发工资的人。

有一天，杨晨在面试时，突然看到有一个熟悉的面孔走进来。

“沈眉毛，他怎么来了？”

杨晨看着眼前的人，一脸问号。

这人在原来的世界里，可是手机圈中的一号人物，曾在大米公司担任一个社区运营人员，但是跳槽到绿厂后就迅速升职，最高做到了绿厂副总裁、全球营销总裁的位置，不过后来又因为业绩不行被撤了。

说名字大家可能不了解，但那句经典的广告词“充电五分钟，充电两小时”

就是他想出来的，他也因为这句广告语在绿厂内部迅速崛起。

可惜在这个世界，这人似乎混得不怎么样，通过简历可以知道，他最近几年一直在一些不知名的手机公司里打工，甚至都没有混到管理层。

“哦，原来是这样！”

杨晨想明白了。

因为这个世界到目前为止还没有出现大米、绿厂这两家手机公司，所以他起飞的机会就没了。

但无论如何，这人都是一个人才，而且都来自己公司面试了，杨晨觉得无论如何都要把他留下。

说罢，他就在沈眉毛的简历上打了个勾，并递给李难，示意这人可以要。

李难也心领神会，在面试时问了一些更加专业的问题。

而沈眉毛都应答如流，最后连李难都赞叹不已，心里不禁好奇杨晨是怎么发现这个人才的。

面试快结束时，之前一直没说过话的杨晨突然示意，问了沈眉毛一个问题：

“能和我说一下吗？你为什么选择我们这个刚成立不久的公司？”

“额~”

沈眉毛突然被问话，也愣了一下，似乎不清楚杨晨的身份。

“我是这里的老板！”

杨晨沉声说道。

“啊，你好你好！”