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012 耳提命面（第2页）

在前世，他看多了同龄朋友、同事们不断跳槽换岗的经历，也很能明白一个男人热切的想望是什么。

金钱、事业、兴趣、婚姻和家庭，都是能激励人不断奋进的动力。

而现代职场里的中年男性，也有追求升职、加薪、权利、地位的目标。

古代人十五岁及竿，十八岁加冠。

男子定亲、娶妻、成家、生子的年龄相当地早。

再加上古代女子三从四德、以夫为纲的温良品性，何况三妻四妾也是明文不禁的。

所以在婚姻家庭这方面，古代男人的压力和追求，比现代男性少得多。

如高士奇这样，家庭安稳，刚过而立之年的中年男子，关注的对象无非是事业发展以及兴趣爱好。

肖涵正是要投其所好，尽力培养挖掘出能让他孜孜不倦、勤奋工作的积极性。

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皇帝再接再励，继续给高士奇布置下一个任务：

“高卿，你对此种架构表的设置与布局，应当十分熟悉了吧？”

高士奇立刻谦虚地回答：

“全赖皇上教得好，微臣已经学会了。”

“很好。”

皇帝十分高兴，笑着对高士奇说：

“既然高卿都已经学会了，现下，朕要指派高卿另一个相关的差使。

就由爱卿全权负责，务必教会内廷总管，把宫中上了品阶的内监也编制成这样一张图表。

不需要过于细致，但求清楚明晰，一目了然。

高卿能够做好吗？”

高士奇讶然不已，这件事情其实已经有点越级，是插手管到皇帝家里去了。

幸好也只是教会内宫总管一个人，倘若图表需要包括内宫女官在内，则要向宫中贵人请示了。

高士奇忙向皇帝回话：

“请皇上放心，微臣一定会做好。”

皇帝欣然答：

“既如此，那么高卿自去寻总管吧。”

高士奇又向皇帝揖了一礼，方才问道：

“皇上，听说顾总管这几日避恙。

微臣可否问一下这位小内监，顾公公此刻避居在何处？”